22 octobre 2020

AGO JOBS & HR et KV Kortrijk : un duo gagnant

AGO Jobs & HR n’est pas sans raison le sponsor principal de KV Kortrijk depuis sept ans. Le partenariat va bien plus loin qu'un simple accord commercial. Et ce partenariat a été récemment scellé par une deuxième prolongation du sponsoring principal. Bon pour trois nouvelles années ensemble, le regard tourné résolument vers l'avenir. Pourquoi AGO a-t-elle opté pour le sponsoring sportif d'une équipe de première division de Flandre occidentale ? Matthias Leterme, CEO de KV Kortrijk et Tom Martin, Marketing Director de AGO Jobs & HR expliquent.

Où se trouve le point commun entre KV Kortrijk et AGO Jobs & HR ?

Matthias Leterme : “AGO et KV Kortrijk ont le même sang entrepreneurial. Nous sommes tous les deux un challenger dans nos branches et nos ambitions sont élevées. Notre ancrage local nous lie, mais au niveau national nous jouons dans la plus haute division. Nous nous appuyons tous deux sur un vaste réseau dans lequel nous nous impliquons mutuellement. Cela ouvre souvent des voies intéressantes.”

Comment le KV Kortrijk se renforce-t-il dans cette histoire ?

Matthias Leterme : “Nous devenons de plus en plus forts à bien des égards. Bien sûr, l'aspect financier est important, mais le contact étroit entre l'AGO et le KVK garantit que nous travaillons également de manière plus professionnelle. Nous échangeons souvent des idées sur les mesures que nous prenons au niveau opérationnel, commercial et marketing et nous en tirons beaucoup d'enseignements. Si nous travaillons de manière plus professionnelle, cela se reflète aussi indirectement dans les résultats. Cela donne un coup de fouet au partenariat et la boucle est bouclée.”

Pourquoi l'AGO investit-t-elle dans le sponsoring sportif ?

Tom Martin : “Nous optons sciemment pour un sponsoring sportif avec le KV Kortrijk afin de renforcer notre marque. C'est un moyen idéal de faire connaître notre nom à la fois en ligne et hors ligne, et ce tant au niveau national que local. Notre visibilité en tant que sponsor principal est élevée, c'est pourquoi nous apparaissons régulièrement dans le paysage. En outre, nous aimons utiliser notre sponsoring principal pour chaque saison accueillir des centaines de clients et de prospects dans le stade.”

Où se trouve le fun factor ?

Tom Martin : “Dans la façon dont nous apprenons à connaître nos clients. C'est une occasion idéale de rencontrer nos contacts en dehors du contexte professionnel. Qu'il s'agisse d'un match de haut niveau ou d'un derby sympathique, il y a toujours de l’ambiance dans le stade confortable des Eperons d’Or. Le fait de se soutenir mutuellement crée de la passion et de l'émotion, et cela crée un lien. Nous apprenons à connaître nos clients de manière informelle et cela se traduit par une coopération encore plus forte. Staying close to the customer est l'une des valeurs fondamentales d'AGO Jobs & HR, et pour cause".